Администрация в социальных сетях:
Облачно -4 ℃
-4
Облачно
Кисловодск
Влажность: 79%
Скорость ветра: 3.78 м/с
Давление: 1023
Суббота 1°
Воскресенье 0°
Понедельник 2°
назад
Размер шрифта
Цветовая схема
Межбуквенный интервал
Стандартный
Средний
Большой
Изображения
Включены
Серые
Выключены
Вернуть стандартные настройки
-4
Облачно
Кисловодск
Влажность: 79%
Скорость ветра: 3.78 м/с
Давление: 1023
Суббота 1°
Воскресенье 0°
Понедельник 2°
Вторник 0°
Среда 4°
Я устраиваюсь на работу, а мой работодатель уклоняется от заключения трудового договора. Предусмотрена ли за это какая- то ответственность?

Ответственность за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, предусмотрена ч. 4 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Совершение данного правонарушения влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

Дела об административных правонарушениях, предусмотренных настоящей статьей, рассматриваются государственными органами, осуществляющими надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (должностные лица данных органов).

 

Старший помощник прокурора младший советник юстиции                                                              Н.А. Веха